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社保基数4000对应多少工资
社保基数4000
是
多少
钱
答:
社保
缴费
基数
是
4000
的话,一个月要缴纳1400元左右的社保,具体缴费标准如下:医疗保险:“4000*2%等于80元”,单位“6000*8%等于320元”;养老保险:“4000*8%等于320元”,单位“4000*12%等于480元”;失业保险:“4000*1%等于40元”,单位“4000*2%等于80”元;工伤保险:个人不需要缴纳,单位“...
社保
缴费
基数4000工资
是
多少
答:
法律分析:养老保险个人部分是;
4000×8%=320元 医疗保险个人部分是:4000×2%=80元
生育保险个人部分是:由单位出 工伤保险个人部分是:由单位出 失业保险个人部分是:4000×1%=40元 所以单位大概要在你工资里扣:440左右 法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位...
社保基数4000对应多少工资
答:
举个例子,缴费基数4000元,缴费指数0.6,
在岗职工平均工资6667元
,按着最低档次交,交15年,男性,60岁时退休待遇:基础养老金:(6667 6667*缴费指数0.6)÷2*缴费年限15*1%=800元 个人账户养老金:4000*8%*12*缴费年限15/计发月数139=415元 那么可以算出来退休金大约是每月800 415=1215元 ...
一个月交
四千
多
社保
的话
工资
要在
多少
答:
1、个人上年度平均工资性收入就是4000元
,单位按照4000来申报,意味着社保缴费基数4000对应的就是4000基数。平均工资性收入包括 工资、奖金、津贴、年终奖等。2、个人工资低于4000元,比如一个月工资2500或3500元,但是当地最低缴费基数4000元,公司交社保时按照最低档次4000基数缴纳,这种情况下个人工资低于...
缴费
基数4000
意味着什么
答:
社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分,具体数额根据各地区实际情况而定。 二、
社保基数4000
是
多少
钱
工资
为4000元每月,那么其需要交纳的保费为:医疗保险:4000*2%=80元,单位6000*8%=320元;养老保险:4000*8%=320元,单位4000*...
社保基数4000对应多少工资
?
答:
社保基数4000
,基本上企业和员工共同缴纳的费用可能就是在一千零几百块钱左右,具体的一个情况要看一下当地企业和个人所需要缴纳的比例,按照这个所需要缴纳的比例乘以相应的基数就是每个月要缴纳的钱数。一般来说养老保险企业是缴纳20%左右,个人是缴纳8%,医疗保险的话,企业是缴纳8%左右,个人是缴纳...
社保基数4000对应多少工资
答:
按照最低档来算,那么可以反过来算出当地在岗职工平均
工资4000
÷60%=6667元,那么可以算出当地
社保
缴费7个档次。 第一档,在职职工平均工资60%,缴费
基数4000
元 第...
社保基数4000
能领
多少
答:
缴费
基数
上限为职工
工资
收入超过上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数300%以上的部份不计入缴费基数;缴费基数下限为职工工资收入低于上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数60%的,以上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数的60%为缴费基数。法律依据:《中华人民共和国
社会保险
法》第十二条 用人单...
个人缴存
基数4000
一般
工资多少
答:
社保基数4000
,基本上企业和员工共同缴纳的费用可能就是在一千零几百块钱左右,具体的一个情况要看一下当地企业和个人所需要缴纳的比例,按照这个所需要缴纳的比例乘以相应的基数就是每个月要缴纳的钱数。
工资
为4000元每月,那么其需要交纳的保费为:医疗保险:4000*2%=80元,单位6000*8%=320元;养老保险:...
上海
社保
缴费
基数4000
月
工资
是
多少
答:
单位为你实际支付还有
社保
费用,并没有在
工资
单上反映。
4000
*29%=1160元单位总的为你支出可以理解为4000+1160=5160元单位社保费用承担比例过大,而且多交的钱员工一分也享受不到(排除生育、失业,这两项金额也不大)。都被国家统筹去了,一点也不划给个人(刚推行那几年还有划一部分到个人账户)。...
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