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社保可以按本月工资缴纳吗
社保可以
按月交费吗
答:
可以按月交
。社保可以选择按月交,也可以按年交,无论是按年缴纳,还是按月缴纳,对自己的累计参保年限都没有实质性的影响。按年缴纳也可以正常的累计缴费年限,按月缴纳也可以正常的累计缴费年限。按年计算的,一般在每年4月交纳。不过,个人社保,因为地域关系,缴费时间稍有不同,可以拨打全国统一劳动保...
社保可以月
交费吗
答:
一、社保可以月交费吗
法律没有明确的规定
。 有些公司是当月缴纳当月,有些公司是当月缴纳上月,这是正常的,只要单位每个月正常缴纳,医保卡可以用就可以了。 1、社保都是当月月初缴纳的,先由公司支付,之后再在员工工资中扣除个人缴纳部分。 2、如果出现下个月扣除当月社保费用,可能是...
社保按照
实际工资还是按照基本
工资缴纳
答:
社保不是按基本工资,也不是按实际工资缴纳,而是按上年度月平均工资计算缴纳的
。根据我国法定,企业职工养老保险个人缴费基数为本人上年度月平均工资,本人月平均工资超过当地上年度职工平均工资300%以上的部分,不计入个人缴费工资基数,低于当地上年度职工平均工资60%的,按60%计入。企业按照职工工资总额的...
社保
是
当月交当月
的 还是当月交上个月的
答:
用人单位给员工交社保是本月交上月的
。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。是国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。根据《社会保险费申报缴纳管理规定》:第一条 为规范社会保险费的申报和缴纳管理工作,根据《中华人...
社保
是
本月缴纳
上个月的吗
答:
不是。社保一般都是当月交当月的
。社保通常都会在每个月的10号之前进行统筹。先由公司支付,之后再在发工资的时候从员工的工资中扣除。
社保
医保是
当月交当月
,还是下个
月交这个月
的?
答:
1、社保都是当月月初
缴纳
的,先由公司支付,之后再在员工工资中扣除个人缴纳部分。2、如果出现下个月扣除
当月社保
费用,可能是员工
本月工资
是在下个月发放,在发放时员工才知道扣除社保费用。如:一月份的社保在一个月份由公司缴纳,而一个月个人缴纳部分在一月份工资中扣除,而发放一月份工资的时间为二...
社保
是
这个月缴纳
下个月的吗
答:
这种情况
本月
的社保就是由
当月缴纳
的,由此类推下月的社保也就是下个月缴纳。 所以说每个单位的
社保缴纳
时间都是不固定的,都是捆绑着
工资
走的,当然如果是自己
缴纳社保
的话就可以跟着自己意愿走了,什么时候交都可以,一年内交一次总额也是受理的。法律依据:《中华人民共和国
社会保险
法》第五十七条 用...
确定
社保缴费
基数是按应发
工资
还是实发工资算
答:
将直接降低参保人员
社会保险
待遇的享受水平 社会保险的
月缴费
基数一般是
按照
职工上年度全年
工资
的月平均值来确定的,每年确定一次,且一旦确定以后,一年内不再变动。
根据
法律规定可以得知,
社保缴费
基数是按应发工资算的,职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数。
个人缴纳养老保险
可以
按月
缴纳吗
答:
享受社会保险补贴的灵活就业人员
缴纳社会保险
费的规定,
缴费
基数是基本养老按上一年在岗职工月平均
工资
的100%作为缴费基数,基本医疗按上一年成都市职工月平均工资作为缴费基数。《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民...
社保按工资
基数
缴纳
怎么算?
答:
职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;职工工资在300%—60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为
缴费工资
确定。每年
社保
都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,
根据
职工...
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