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灵活就业人员有生育津贴吗
灵活就业
医保生孩子
有生育津贴吗
答:
灵活就业医保生孩子没有生育津贴
。灵活就业人员缴纳的社会保险不包括生育保险。生育保险属于职工社保的一部分,由企业和职工共同承担,具体分析如下:1、自己交的医疗保险,只适用于一般的医疗费用报销。而生孩子属于生育保险范畴,是由用人单位缴纳的,个人无法缴纳,也就无法在生孩子时,享受相应的生育保险待...
灵活就业
者如何享受
生育津贴
答:
灵活就业人员没有生育津贴
。灵活就业人员缴纳的社会保险不包括生育保险。生育保险属于职工社保的一部分,由企业和职工共同承担。具体分析如下:自己交的医疗保险,只适用于一般的医疗费用报销。而生孩子属于生育保险范畴,是由用人单位缴纳的,个人无法缴纳,也就无法在生孩子时,享受相应的生育保险待遇。如果是...
灵活就业人员
如何报销
生育津贴
答:
综上所述,
灵活就业人员不能报销生育津贴
,但可以报销一部分生育医疗费或享受一次性生育医疗补助费,具体流程需携带医保卡到定点医院就诊、办理住院登记手续、垫付医疗费用,然后凭相关材料到社保部门申请报销。【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受...
灵活就业
可以领
生育津贴吗
答:
灵活就业可以领生育津贴
,领取条件如下:1、用人单位为职工缴纳生育保险一年以上;2、生育女职工拥有本市户籍;3、用人单位为职工缴纳生育保险;4、生育期间相关费用符合计划生育相关规定;5、按相关规定女职工生产会流产。生育津贴的领取流程:1、怀孕后,携带户口本、结婚证、身份证及相关材料,由用人单位...
灵活就业有生育津贴吗
答:
法律分析:灵活就业人员没有生育津贴
。灵活就业人员缴纳的社会保险不包括生育保险。生育保险属于职工社保的一部分,由企业和职工共同承担。具体分析如下:1、自己交的医疗保险,只适用于一般的医疗费用报销。而生孩子属于生育保险范畴,是由用人单位缴纳的,个人无法缴纳,也就无法在生孩子时,享受相应的生育...
灵活就业
有没
有生育津贴
答:
参加职工基本医疗保险的
灵活就业人员
,按照规定享受生育医疗费用待遇,不享受
生育津贴
。生育医疗费用包括下列各项费用:(一) 生育的医疗费用。包括符合国家和省规定的产前检查、终止妊娠(含宫外孕终止妊娠)、分娩住院期间的费用,终止妊娠、分娩住院期间诊治妊娠合并症、并发症的费用。(二) 计划生育的医疗费用。...
天津
灵活就业有生育津贴吗
答:
灵活就业人员生育津贴
的日标准是按照上年度全市灵活就业人员职工生育保险月平均缴费基数除以30.4计算。不同情况下的生育津贴天数也有所不同,例如妊娠未满4个月流产的,可享受15天生育津贴;妊娠满4个月流产的,可享受42天;生育婴儿的情况下,可享受128天生育津贴;难产的情况下,可增加15天生育津贴;...
灵活就业人员
怎么领取
生育津贴
答:
法律分析:生育保险由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。
灵活就业人员
不能领取
生育津贴
。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十三条 职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受...
灵活就业有生育津贴吗
答:
这类人员没
有生育津贴
。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十四条规定:用人单位已经缴纳生育保险的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
灵活就业人员
自行缴纳的社保中只包含了基本养老保险和基本医疗保险,无法单独缴纳生育保险,不仅不...
灵活就业人员有生育津贴吗
答:
灵活就业人员
只缴纳医疗保险费,不缴纳生育保险,生孩子后是不能享受
生育津贴
的,但可以报销一部分生育医疗费、或者享受一次性生育医疗补助费。生育津贴,是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用,是对工资收入的替代,也是生育保险的待遇之一,职工可以按照国家规定享受生育...
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