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正常辞职工资什么时候发
离职的工资什么时候发
答:
法律分析:
员工离职
后工资一般根据公司规定发放,一般公司是随着
正常工资
发放日发放,离职当天确认好考勤及工资数额后随着公司工资发放日发放。有些单位也可以在离职当日发放,当然这个要看公司怎么规定。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动...
一旦
辞职
公司应该
什么时候发工资
答:
劳动合同解除后用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者
工资
。【法律依据】《工资支付暂行规定》第九条,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
辞职发工资
是
什么时候发
的
答:
法律分析:劳动合同解除后用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者
工资
。根据《工资支付暂行规定》第九条的规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。法律依据:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除...
离职
之后
工资什么时候发
答:
法律分析:
员工离职
后工资一般根据公司规定发放,一般公司是随着
正常工资
发放日发放,离职当天确认好考勤及工资数额后随着公司工资发放日发放。有些单位也可以在离职当日发放,当然这个要看公司怎么规定,当然,如果你硬是要求公司当天结算,公司也是要给你结算的 法律依据:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动...
离职
后应该
多久发工资
答:
法律分析:劳动合同解除后用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者
工资
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十条 建立劳动关系,应当订立...
公司
离职工资什么时候发
答:
法律分析:
正常
来说
辞职
后的工资是要在下个月的
发工资
的时候一起发放的,不会说你什么时候
离职
就
什么时候发
给你的,所以下个月统一发放都是合法的。但有的公司也会在当天结清。【法律依据】:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次...
一旦
辞职
公司应该
什么时候发工资
答:
劳动合同解除后用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者
工资
。【法律依据】《工资支付暂行规定》第九条,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
劳动法
辞职
后
工资什么时候发
答:
法律分析:
辞职时
未支付的工资,应当在公司收到辞职申请并批准后即时发放。实际操作上,公司处于财务方面的便利,辞职所在当月工资,公司通常在规定工资发放日发放。就是说,你在职的时候
工资什么时候发
,辞职当月的工资也在通常工资发放日那一天发放。法律依据:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法...
辞职多久发
完
工资
答:
法律分析:按照法律规定必须在办理
离职
手续的同时,立即结算
工资
。公司规定不能与法律向抵触。劳动合同履行期,劳动者解除合同应当遵循法律规定的条件和程序。法律依据:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
办完
离职
手续
工资什么时候发
答:
法律分析:劳动者依法解除合同,用人单位应当在办理解除合同手续时一并结清工资。但实务中,公司处于财务方面的便利,
辞职
所在当月工资,公司通常在规定工资发放日发放。就是说,你在职的时候
工资什么时候发
,辞职当月的工资也在通常工资发放日那一天发放。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条 ...
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