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欠薪数额较大的应当承担刑事责任
欠薪
多少可以判刑
答:
根据《中华人民共和国刑法》第二百六十五条规定,
用人单位拒不支付劳动者劳动报酬,数额较大,情节恶劣的,应当依法追究刑事责任
。并且,该条还对“数额较大”的数额作出了明确规定,即拖欠农民工工资的数额在一万元以上或者拖欠其他劳动者工资的数额在五万元以上的,就可以认为是“数额较大”。此外,根据...
欠薪
多久是
刑事责任
答:
应当认定为刑法第二百七十六条之一第一款规定的“数额较大”:(一)
拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的
;(二)拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上的。
老板
欠薪
多少可以立案
答:
法律分析:立案:1、拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的
;2、拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上的。以上两种情形属于数额较大,可以追究有关行为人的刑事责任。法律依据:《中华人民共和国刑法》第三百一十三条 对人民法院的判决、裁定...
欠薪金额
达到多少可以立案?
答:
有前两款行为,尚未造成严重后果,
在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬,并依法承担相应赔偿责任的,可以减轻或者免除处罚
。本条对“数额较大”没有作具体的规定,司法机关可在法律实施过程中总结司法实践经验的基础上,作出具体的司法解释。《最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解...
欠薪
多少可以立案
答:
以上两种情形属于数额较大,
可以追究有关行为人的刑事责任
。劳动争议案件立案无数额要求,刑事案件拒不支付劳动报酬罪浙江的立案标准为“拖欠三个月以上的劳动报酬且数额在一万元以上”或者“拖欠十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在八万元以上”。法律依据:《最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件...
欠薪
多少钱可以追究
刑事责任
答:
欠薪数额
在五千元至二万元以上可以追究
刑事责任
。1、以逃避支付劳动者的劳动报酬为目的,通过隐匿财产、恶意清偿等行为,拖欠一名劳动者三个月以上的劳动报酬;2、数额在五千元至二万元以上;3、构成拒不支付劳动报酬罪;4、可处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。欠薪行为的法律后果:1、民事...
派出所
欠薪
罪立案标准
答:
法律规定只有行为人在同时符合上述三方面的条件时,才能依法追究其
刑事责任
。以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,
数额较大
,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期...
恶意
欠薪
罪的立案标准
答:
有前两款行为,尚未造成严重后果,在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬,并依法
承担
相应赔偿
责任
的,可以减轻或者免除处罚。二、《最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬
刑事
案件适用法律若干问题的解释》第三条 具有下列情形之一的,
应当
认定为刑法第二百七十六条之一第一款规定的“
数额较大
”:(一)拒不...
农民工
欠薪
公安立案标准
答:
拖欠农民工工资被
刑事
立案的,及时支付了农民工工资的,可能可以争取作相对不诉处理。以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,
数额较大
,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。拒不支付劳动报酬罪侵犯的是复杂...
恶意
欠薪
多少够得上
刑事责任
?
答:
根据2011年5月1日起施行的《刑法修正案(八)》第41条规定:“以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,
数额较大
,经政府有关部门责令支付仍不支付的行为”构成“恶意
欠薪
罪”。 ?恶意欠薪多少够得上
刑事责任
?根据2011年5月1日起施行的《刑法修正案(...
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