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有工资条能证明劳动关系吗
有工资条能证明劳动关系吗
答:
总之,
工资条等凭证可以作为证明劳动关系存在的依据之一
,但在实际操作中,还需结合其他凭证和实际情况综合判断。
工资单可以
用于
证明劳动关系吗
答:
可以
。关于确立劳动关系有关事项的通知 劳社部发〔2005〕12号 各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局):近一个时期,一些地方反映部分用人单位招用劳动者不签订劳动合同,发生劳动争议时因双方劳动关系难以确定,致使劳动者合法权益难以维护,对劳动关系的和谐稳定带来不利影响。为规范用人单位用工行为,...
签了
工资条
还
可以劳动
仲裁吗
答:
工资条可以证明劳动者与用人单位之间存在劳动关系
,以及如果是关于劳动者工资方面的纠纷,工资条可以提供相关证明。发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。老板不发工资起诉流程具体如下:(1)写好起诉状;当事人的基本情况要准确、具体;(2)...
工资条
银行流水
能够证明劳动关系吗
答:
可以
。没签劳动合同可以通过工资发放记录、可以证明职务身份的证件、公司的招聘记录等证明劳动关系。其中工资的发放记录工资卡、有会计财务人员的签名的工资条等。可以证明职务身份的证件有职工花名册、工作证以及工牌等等。1、工资流水清单可以证明存在劳动关系。劳动合同原件、工资流水、社保缴纳记录也被称为劳...
工资条
具有什么法律效力?
答:
工资条能证明与用人单位的劳动关系
,但是工资条不是唯一的证据。可以找其它的证据来证明,如人证、工作服、照片等。有了证据去劳动仲裁委员会仲裁一定会胜诉。(2)工资条是劳动仲裁的证据之一。员工对于自己的收入有知情权和监督权,而工资条就是一种最好的表现形式,作为证据之一的工资条,对认定企业...
有工资条能证明劳动关系吗
答:
用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在
劳动关系
时可参照下列凭证: 1.
工资
支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; 2.用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等
能够证明
身份的证件; 3.劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录; 4.考勤记录; 5.其它...
老板签字自己写的
工资单能证明
事实
劳动关系吗
?
答:
你好,老板签字自己写的
工资单可以证明劳动关系
,谢谢!
工资条能证明
什么
答:
工资条能
用来
证明
下列事实:劳动者与用人单位存在
劳动关系
、用人单位是否依法支付工资、支付工资的时间等。
工资条可以
作为一种凭证,特别是劳动者与用人单位发生劳动争议纠纷的时候,那么劳动者就可以用工资条证明与用人单位的劳动关系。一、工资条的作用有哪些工资一般由六个部分组成:计时工资、计件工资、奖金...
如果没有劳动合同,应该如何
证明劳动关系
答:
律师解答 如果没有劳动合同,应该通过下列材料来
证明劳动关系
:
工资条
、职工工资发放花名册、社保缴费记录;用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等
能够证明
身份的证件;以及劳动者填写的单位的招工报名表等。《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时...
只有
工资条可以
认定
劳动关系吗
答:
工资条
就是最好的证明,所以工资条与银行卡当然
可以证明
你与公司之关的
劳动关系
。如果是与公司劳资纠纷问题,中间还有很多因素哦,最好是找个得力懂法律的人士协助才行。
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