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拖欠工资怎么办
如果
拖欠工资怎么办
答:
法律分析:
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;2、劳动者可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资
。
用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系
的,应当在终止或者解除劳动关系当日结清并一次性支付劳动者工资。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。
拖欠
工钱
怎么
讨薪最有效
答:
拖欠
工钱
怎么
讨薪最有效被拖欠薪资了,不是一定要劳动仲裁!劳动仲裁较繁琐,需要的时间也比较久,如果急需拿到
工资
,可以试一下这三个办法!
被
拖欠工资怎么办
答:
法律主观:被拖欠工资可以采用以下手段:
1、协商或调解
。劳动者跟公司协商,也向劳动纠纷调解委员会申请调解;2、仲裁。将纠纷提交给劳动争议仲裁委员会;3、起诉。劳动者对仲裁不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向法院起诉。法律客观:《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人...
工资拖欠怎么办
答:
法律分析:1、向劳动行政部门举报
。2、
也可以直接申请仲裁
。3、如果对仲裁结果不满意可以
在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉
。4、
根据国家规定在仲裁或诉讼
的时候,可以要求除
在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬
外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法...
用人单位
拖欠工资怎么办
答:
法律分析:
劳动者可以到当地劳动局申请仲裁
,也可以直接向法院申请支付令或者去法院提起诉讼,追讨自己的工资报酬。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第七十九条 劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人...
拖欠工资
劳动局一般
怎么
处理方法
答:
拖欠工资
劳动局一般处理方法如下:1、和单位协商一致,单位支付员工工资。2、向当地劳动监察大队投诉,经协调,单位支付员工工资。3、申请劳动仲裁,经过裁决之后单位支付员工工资。4、裁决后单位拒不支付可申请移送法院,强制执行。用人单位可以解除劳动合同的情形:1、用人单位与劳动者协商一致的;2、劳动者...
公司
拖欠工资怎么办
答:
法律分析:1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为。2、劳动争议调解仲裁法 第九条用人单位违反国家规定,
拖欠
或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有...
拖欠工资怎么办
答:
法律分析:用人单位
拖欠工资
不给的,员工可以到当地劳动局监察大队进行投诉。如果投诉没有效果,可以申请劳动仲裁,如果对裁决不服,还可以向当地人民法院提起诉讼并申请支付令。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条 下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自...
讨要
工资
最快最狠的方法
答:
我找负责人办离职,然后他就一直跟我说提交上去了,提交了以后再也没回过我消息。直到,我跟他说我要去劳动局了,他才回了我一句。后来应该是劳动局联系到负责人了,终于把我的
工资
给我了! 下面我给大家讲一下重点: 1.如果你也像我一样被
拖欠
了工资,超过三天不回复,我们就可以正常走法律途径。2.微信搜索:领导...
老板
拖欠工资怎么办
答:
法律分析:如果公司扣发
工资
,可以向劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁,再或者诉请法院调解或者裁判来保护自己的合法权益。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故
拖欠
劳动者的工资。
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