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建筑行业国企与私企的利与弊
建筑行业国企与私企的利与弊
答:
从经营的角度国企要比私企来的好
,因为往往国企的业务是垄断的,融资也比较方便,但是国企的决策层还是有计划经济的痕迹,往往他们的效益都不怎么好,即使盈利也是账面盈利。而私企他们经验比较贴近市场,只要能挣钱他们都会去做,他们管理成本比较少,有些老板自己甚至没有存款都在企业运转,因为他们融资比较...
建筑行业私企
好还是
国企
?
答:
建筑行业国企比私企好:私企的特点是容易锻炼出综合管理水平或综合技能,工作劳累时间长,工资浮动比较大
,去来自由跳巢容易,但私企只是年轻时干,年龄大了,身体不行了,老板就会辞掉你。好的国企每年都会招工(补充人才,承担社会责任),一般只有应届生才有机会进,工资不高但稳定,年轻时清贫老来享福,...
大专学历
建筑
工程技术专业,毕业是去
国企
单位好,还是去
私企
好呢?
答:
国企里面虽然福利待遇好一点
,工资每个月能按时发放,工作时间比私企要长一些,但是晋升的优势没有私企大,私企将就能力,国企讲究资历。目前国内建筑相关的私企不在少数,现在的年轻人很多人不愿意上工地。所以导致建筑相关的从业人员年龄过大,而且好多人员都不是学建筑的,都是在工地摸爬打滚的晋升上来的...
我是做
建筑行业的
,请问是进
国企
好,还是
私企
好?各位大神能不能给个建 ...
答:
私企
学的东西多,锻炼人,工资会高一点;但
国企
相对稳定,发展机会较大。
国企与
外企、
私企的
优缺点?
答:
1、机会多:私企以业绩为导向
,敢于尝试和跨界的新人容易获得认可和奖励。2、薪资灵活:私企通常实行“多劳多得”的薪酬制度,业绩好收入就高。私企劣势 1、以利益为先:追求高效工作,但部分私企缺乏规范流程和培训制度。2、制度不规范:有些私企不能保证五险一金和法定节假日等基本福利。3、人员素质...
国企与私企
各
有
利弊,如何选择?
答:
1.稳定。相比于
私企
,现在的
国企
都是经过了多次改革整合才生存下来的,剩下的基本都是垄断
行业
,所以不用担心企业面临破产或者是效益底下的问题,就比如说我们公司吧,做中国高铁、地铁建设的,基本都是内部竞标,或者是和其他央企竞争合作,国家会综合考略,不会让一家吃的太饱,也不会让另一家饿死,...
国企和私企
哪个好?
答:
2、薪酬方面对比:对于这一点来讲,每个行发展不一样,可能在工资高低区别上也会有所不同,首先同
行业
下,我个人认为
私企的
工资待遇绝对是高于
国企
的,甚至会差百元到千元不等,工资差异还是比较明显的,所以就薪酬方面,私企是相对高于国企。3、奖金福利方面对比:相信很多在国企待过的朋友都知道每到逢...
私企和国企
哪个好
答:
国企: 正规:无论公司效益好坏,该有的待遇一定有,过节费,五险一金,年终奖,法定假,双休日 稳定:这是最重要的,积极的说,有绝对的保障,消极的说,想偷懒也可以。 3.:至于
国企的
待遇普遍来说,相对
私企
要低些,工资级别没私企那么自由,但要选择优越的
行业
,会有很好的结果,比如:民航,银行,电力,供暖,自来水,天...
国企与私企
各
有什么
利弊?
答:
国企与私企
,从经营的角度国企要比私企来的好,因为往往国企的业务是垄断的,融资也比较方便,但是国企的决策层还是有计划经济的痕迹,往往他们的效益都不怎么好,即使盈利也是账面盈利,钱都被消费了,这是有原因的,在国企的管理层他们的行政级别和政府是一样的,什么等级坐什么车拿什么钱。而私企他们...
国企与私企的
利弊
答:
国企与私企的
分别: 从经营的角度国企要比私企来的好,因为往往国企的业务是垄断的,融资也比较方便,但是国企的决策层还是有计划经济的痕迹,往往他们的效益都不怎么好,即使盈利也是账面盈利。 而私企他们经验比较贴近市场,只要能挣钱他们都会去做,他们管理成本比较少,有些老板自己甚至没有存款都在企业运转,因为他们融资...
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