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如何算社保缴费比例
社保比例怎么算
答:
法律分析:
1、社会保险缴纳比例一般如下:(1)养老保险:单位20%,个人8%;(2)医疗保险:单位8%,个人2%
;(3)失业保险:单位2%,个人1%;(4)工伤保险完全是由企业承担的,在1%左右,个人不需要缴纳;(5)生育保险也都是由企业承担的,一样约1%,不需要个人去交。2、缴费基数按个人...
社保缴纳比例
公司和个人
怎么算
答:
1、养老保险:单位缴20%个人缴8%
。领取养老保险待遇需两个条件:必须到达法定退休年龄,缴费年限必须满15年及其以上。2、医疗保险:单位缴6%个人缴2%。从参保缴费之日起,满6个月后才能享受职工基本医疗保险待遇。3、工伤保险:由用人单位缴纳。工伤保险费率分为0.6%—3.6%共8个档次,社保经办机构按...
社保缴费比例怎么算
答:
法律分析:
1、养老保险:单位每个月为你缴纳21%,自己缴纳8%
;2、医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);3、失业保险:单位每个月为你缴纳2%,自己缴纳1%;4、工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,自己不要缴;5、生育保险:单位每个月为你缴...
社保缴费比例
是
怎么
测算的
答:
测算如下:
1、社会保险缴纳比例一般如下:(1)养老保险:单位20%,个人8%;(2)医疗保险:单位8%,个人2%
;(3)失业保险:单位2%,个人1%;(4)工伤保险完全是由企业承担的,在1%左右,个人不需要缴纳;(5)生育保险也都是由企业承担的,一样约1%,不需要个人去交。2、缴费基数按...
社保
基数
比例怎么算
答:
社保缴纳
基数是按职工工资收入的一定
比例
来确定的。例如职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;如果低于当地上一年职工平均工资60%的,则以60%为缴费基数。
社保缴费
总额的
计算
方式:(一)企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%;职工个人缴费额=核定...
社保缴纳比例
是
怎么算
的
答:
法律分析:一般情况下,
社保缴纳比例
为:一、养老保险:基数的28%(其中个人为8%)二、医疗保险:基数的12%(其中个人为2%)三、失业保险:基数的3%(其中个人为1%)四、工伤保险:基数的0.5%(不同的单位,这里有差别,从0.5%-2%,全部单位承担)五、生育保险:基数的0.8%(不分性别与婚否,...
交
社保
百分比
如何算
的
答:
综上所述,
社保
单位和个人
缴费比例计算
方法是养老保险中,单位缴纳百分之二十,个人缴纳百分之八,其中工伤保险和生育保险个人不用缴纳。【法律依据】:《中华人民共和国
社会保险
法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会...
社保
的
缴费比例怎么算
答:
法律分析:1、城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资,
缴费比例
为20%,其中8%记入个人账户,退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金;2、医疗保险方面,自由职业者,个体户
参保
,可以选择只建统筹基金,不建个人帐户,按当地上年度月平均工资的4....
五险的
缴费比例
和基数
如何
分配
答:
五险的
缴费比例
和基数分配具体如下:1、养老保险:养老保险个人缴费比例为基数的8%,单位缴费比例为基数的20%;2、医疗保险:医疗保险个人缴费比例为基数的2%,单位缴费比例为基数的10%;3、失业保险:失业保险个人缴费比例为基数的0.2%,单位缴费比例为基数的1%;4、生育保险:生育保险个人不缴费,单位...
社保比例怎么算
的
答:
缴费基数按个人工资水平(在当地社会平均工资的300%—60%范围)来确定,不得低于最低缴费标准。缴费金额=缴费基数*
缴费比例
。比如,缴费基数2000,那么养老,个人出2000*8%=160,单位出2000*20%=400,其它照些
计算
。
社保缴费
办理 1、对于单位员工,通常都是以单位名义办理
社保缴纳
业务。对此单位相关参保...
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