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外聘劳务人员工资如何入账
公司临时雇佣的
工人
的
工资如何
做会计分录?
答:
对于企业外聘临时人员发放工资做账,主要是以下两种情况:
1、如果对方不能提供劳务发票,单位要代扣代缴个人所得税,同时,要进行个人所得税明细申报
。借:相关成本费用科目
贷:应交税金--个人所得税 贷:银行存款(或现金)
2、如果对方提供了劳务发票,
可以根据发票直接入帐
。提供劳务发票,不用做个人所...
外聘员工
的
工资
会计分录
怎么
做
答:
可以在支付时或计提时可以直接计入相应的成本,如管理费用、营业费用等,贷方:现金、银行存帐或其他应付款。
外部
人员劳务
费用
怎么做账
答:
1、劳务费可以计入管理费用科目,具体的做账分录如下:借:管理费用-劳务费 贷:银行存款
2、劳务费(即个人所得税中的劳务报酬是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得,它与工资薪金所得的区别在于劳务报酬是独立个人从事自由职业取得的所得,而工资薪金所得属于非独立个人劳务活动。即在机关...
公司外请厨师支付的费用
怎么入账
答:
对于企业外聘临时人员发放工资做账,主要是以下两种情况:
1、如果对方不能提供劳务发票,单位要代扣代缴个人所得税,同时,要进行个人所得税明细申报
。借:相关成本费用科目;贷:应交税金--个人所得税;
贷:银行存款(或现金)
。2、如果对方提供了劳务发票,
可以根据发票直接入帐
。提供劳务发票,不用做个...
公司
外聘劳务人员
的劳务费计入什么科目?
答:
。
如果是一般企业,且不是经常性支付,可与“其他业务收入”对应,记入“其他业务支出”
。如果是聘用的临时技术或管理或后勤人员,支付的劳务费应记入“管理费用”。总之,除非本企业员工,一般临时人员的劳务费都不记入“应付职工薪酬—工资”。发放劳务费的企业有责任代扣代缴个人所得税。
关于
劳务
费
入账
的问题
答:
按照个人所得税征收规定 做兼职的不属于你们公司
员工
兼职取的收入不能算是工薪所得 算是
劳务
收入 公司向个人(可去税务局代开)取得发票并代扣个人所的税 具体你们公司
怎么
做看情况 税务不查不要紧
外聘
保安的
工资
计什么科目,要申报个税吗?
答:
要看
工资
是支付给谁的。如果是支付给保安个人的,要计入“管理费用-工资”科目,并申报个人所得税(没有超过2000元也要做零申报,超过的要计算代扣代缴个人所得税);如果是支付给保安公司的,要视你们公司的会计科目中“管理费用”下二级科目的设置情况而定,比如“管理费用-
劳务
费”,而不计入“管理...
关于
员工工资
会计处理方法
答:
公司
外聘
外来工的
工资
5万,不可以直接计入主营业务成本,应该根据具体的
劳务
用途来进行会计核算。如果是企业的职工的话 借:生产成本(或制造费用、管理费用、销售费用等科目)---工资 贷:应付职工
薪酬
发放 借:应付职工薪酬 贷:银行存款(或库存现金)如果不是企业职工的话 借:生产成本(或制造费用...
外聘人员
的一次性
劳务
报酬应
如何
走账,扣完税之后三万多
答:
直接在费用类科目设一个外包费用 借:相关费用-外包费用;贷:应交税金-应交个人所得税 其他应付款-外包
人员工资
技术
人员
的
工资
会计分录
怎么
做?
答:
外聘
技术员的工资会计分录1、计提外聘技术
员工资
时:借:管理费用——
员工工资
(根据费用所属部门计入相关科目)贷:应付职工薪酬——应付职工工资2、发放外聘技术员工资时:借:应付职工薪酬——应付职工工资贷:银行存款3、结转利润时:借:本年利润贷:管理费用——员工工资(根据费用所属部门计入相关...
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