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国企员工失职造成损失
国企人员失职
罪范围
答:
国企人员失职
罪的范围为:1、
造成
国家直接经济
损失
数额在五十万元以上的;2、造成死亡1人以上,或者重伤2人以上,或者重伤1人、轻伤3人以上,或者轻伤5人以上的;3、造成有关单位破产,停业、停产一年以上,或者被吊销许可证和营业执照、责令关闭、撤销、解散的等。《刑法》第一百六十八条国有公司、企业...
失职导致
国有资产流失什么罪
答:
失职
致使国有资产流失属于经济犯罪。1、国有资产的流失是指国有资产的出资者、管理者、经营者,因主观故意或过失,违反法律、行政法规和规章,
造成
国有资产的
损失
,如果是贪污
导致
国有资产流失,数额在十万元以上的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处没收财产;2、如果是过失(并非故意即过失...
失职
罪超过一千万判几年
答:
失职罪超过一千万的判三年以上,七年以下有期徒刑。我国《刑法》第一百六十八条规定【国有公司、企业、事业单位
人员失职
罪】国有公司、企业的工作人员,由于严重不负责任或者滥用职权,
造成
国有公司、企业破产或者严重
损失
,致使国家利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;致使国家利益遭受特别重大...
给
国企造成损失
什么罪
答:
当事人可能会涉嫌构成失职罪、 滥用职权罪 。 根据《中华人民共和国 刑法 》第一百六十八条的规定, 国有公司、企业、事业单位
人员失职
罪 、滥用职权罪,是指国有公司、企业的工作人员,由于严重不负责任或者滥用职权,
造成
国有公司、企业破产或者严重亏损,致使国家利益遭受重大
损失
,以及国有事业单位的...
国企失职
罪四个要件
答:
4.主观要件,主观方面只能由间接故意与过失构成。法律依据:《中华人民共和国刑法》 第一百六十八条 国有公司、企业的
工作人员
,由于严重不负责任或者滥用职权,
造成
国有公司、企业破产或者严重
损失
,致使国家利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;致使国家利益遭受特别重大损失的,处三年以上七年...
国企员工
工作
失职造成
被诈骗300万怎么办
答:
已经触犯公务员犯罪中的玩忽职守罪,根据规定国家机关
工作人员
滥用职权或者玩忽职守导致公共财产、国家和人民利益遭受重大
损失
的,一般处三年以下有期徒刑或者拘役;对于情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。事业单位的公职人员,因工作
失误造成
国家财产损失,但已进行弥补,如果损失已经挽回,则可以不...
国企
犯错会被辞退吗
视频时间 01:22
融资租赁项目失败被判
失职
罪 北京一
国企
经理领刑3年半
答:
近日,北京市西城区法院对北京国资租赁公司的一位关键经理李澍做出了重大的裁决,因在英吉沙光伏电站融资租赁项目中的严重失职行为,他被判定犯有国有公司
人员失职
罪,获刑三年六个月。该项目涉及的融资规模达1.2亿元,与古瑞瓦特公司合作,却因李澍在前期调查、风险控制、评审会以及后续管理环节的疏忽,
导
...
国企员工
违法会被开除吗
答:
《刑法》不做此规定,
国企职工
违法,用人单位有权解除与劳动者的劳动合同,不需要支付经济补偿。依据我国相关法律的规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重
失职
,营私舞弊,给用人单位
造成
重大损害的...
国企员工
违规办企业怎么处置
答:
国企员工
违规办企业的,用人单位可以辞退该员工。国有企业的职工做出违纪违法行为的,要依据违纪违法的情形进行处罚,如果国家企业规章制度有处罚情形的,可以依据规章制度处罚,没有的可以进行行政处罚。《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不...
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