为什么有人说40岁以上的人很难找到工作?答:一,你没有特别的岗位技能,管理职位的经验,一定的学历,行业特长和人脉资源,这个年龄去大公司和工厂里应聘工作相当难。 二, 社会 上四十多岁的人都在做事。没有谁躺在树底下天天晒太阳 四十多岁正是人生的下半场,所有的生活负担集于一身,正常的工作收入都捉襟见肘,一旦因为诸多因素成为失业者,没有了工作时的...
为什么年龄越大,找工作越难,好多单位都不要大龄的?答:公司要的是能出结果的人,对公司有最大贡献的人,显然现阶段的文洁不是最适合的。公司是要盈利,不是做慈善, 挑性价比最高的的人做领导,无可厚非 。企业之所以招新人进来是想注入新鲜血液,而年轻人有更多新的思想,在这方面很有优势。尤其在互联网公司,放眼看去很多都是年轻人。因为互联网的节奏很快,压力大,...
有些企业不喜欢用40岁以上的人,特别是销售,根本原因在哪里?答:但现实中,40岁还真的比较尴尬,企业的销售岗位之所以不喜欢用40岁以上的人,主要有以下几点: 1,企业里面做销售的,在四十岁这个年纪,做的好的,要么走上公司销售管理岗位了,要么创业去了。所以四十岁还提着包找工作,一般而言肯定是在销售技能或者工作态度上存在着一些瑕疵的。 2,四十不惑,但做销售的四十岁这个...