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员工离职了社保怎么退
退社保
流程详细步骤
答:
退社保的流程通常包括以下详细步骤:1. 员工提出离职申请:员工决定离职后
,首先需要向雇主提出离职申请,并注明离职日期。2. 填写离职手续表:雇主会向员工提供一份离职手续表,员工需要填写个人信息、离职原因等内容,并签字确认。3. 社会保险注销申请:员工在填写离职手续表时,通常需要填写社会保险注销申...
已经
离职
的
员工社保如何
退费
答:
法律分析:可以申请退回
。处理的方法之一:在企业缴费之后没有发生退休及转移人员变动的情况下,可以到地税部门办理退费:第一步,持离职员工的离职证明、缴费票据到地税申请退费,并由地税部门重新确定缴费基数;第二步,到企业参保的养老保险经办机构办理当月做实账户删除;第三步,到市社会养老和工伤保险管...
公司
员工辞职了
养老保险要
怎么退
答:
辞职后养老金的处理方法以下由自已完成1、首先到当地就业服务中心(人才中心)作失业登记。需提供相关的解除合同证明书、身份证复印件,领取登记表填写并申请按规定享受失业救济金待遇
,同时办理《再就业优惠证》享受相关的政策优惠待遇。2、提供《失业证》、《再就业优惠证》、身份证、单位出具的参加医疗保险...
我
辞职了社保
钱
怎么退
答:
法律分析:辞职之后社保卡里的钱不会清零依然会保存在社保卡的个人账户里,找到新单位之后,
只要将社保里面的钱进行转移就可以了
,尤其是跨省流动就业的参保人员,其基本养老保险关系是应该随同转移的。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记...
公司
员工辞职怎样
退保
答:
法律分析:如用人单位辞退员工的,
应当在解除劳动合同后15日内到参保地的社保局为辞退的员工办理社保关系转移手续
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照...
离职员工退社保
流程
答:
社保
退保以下情形可以办理退保:1、参保人员达到退休年龄而未缴满15年;2、重复参保且结束劳动关系的可退保;3、参保人员出国定居;4、参保人员死亡。综上所述,公司退掉已
辞职员工
,在社保局网站上办理即可,
员工离职后
30天,单位在当地社保局网站上办理员工减员,填写减员申请表提交,待社保网上审核通过...
员工离职社保
忘记停
了怎么
申请
退回
答:
离职后
公司忘记停保,费用由单位承担,
离职员工
已经不在公司上班了,不能要求
离职人员
承担个人应交部分金额。可以跟
社保
局商量能否退保,协商成功,单位可以向社保中心提交参保单位未及时停保退费,提供
员工离职
证明。提供身份证或身份证明原件、复印件并加盖单位公明申请退费。社保的处理方式是:离职后,原单位...
员工离职如何
把
员工社保退
了
答:
法律分析:
员工离职
,不需要
退社保
,只需要将社保转移到新的单位就好。 参加
社会保险
的劳动者转移社保,需要准备好身份证、离职证明、社保卡和《参保缴费凭证》,而《参保缴费凭证》则需要到原本参保的社保局或者部分街道社保办事处进行打印办理。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第七十二条 统筹地区设立...
辞职了怎么
把
社保退出
原公司
答:
1、如果原工作单位参保地与现工作单位参保地是同一地区的,不需要办理迁移手续,你原单位在你
离职后
,就会在参保地
社保
局申报减员,你把原社保号报给新工作单位办理社保工作
人员
,他们会帮你办理社保续缴手续,并不影响你的累计缴费年限。2、要从原单位转到现单位,如果两个单位是在一个区内,就不用在...
有
员工辞职了
,
如何退社保
啊???
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