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员工岗位安全风险辨识
岗位风险辨识
与风险管控措施
答:
1.
岗位风险辨识
主要涉及
员工
的不
安全
行为,而风险管控措施则要求严格按照规程操作,并确保使用的工具处于良好状态。2. 岗位风险具有两个主要特征:一是可能性,即事故或事件发生的几率;二是严重性,即事故或事件发生后可能造成的
人员
伤害和经济损失的严重程度。风险的计算公式为:风险 = 可能性 × 严重...
岗位
的
安全风险
及防范措施
答:
岗位
的主要
安全风险
及防范措施如下:1、未经培训上岗,不能掌握操作技能和安全常识可能造成工作中发生事故;预防措施:按规定接受培训,持证上岗。2、未参加班前会可能造成身心状态未得到确认,易造成人身伤害事故,每个上岗
人员
都必须参加班前会,了解情况,接受任务,熟记安全注意事项。3、精神状态不佳或酒后...
工作
岗位风险
点有哪些?
答:
1. 身体健康风险:许多工作
岗位
要求
员工
长时间保持一种姿势或者进行重复性的操作,这可能导致肌肉骨骼损伤或者其他健康问题。例如,工厂
工人
可能需要长时间站立或者操作机器,这就有可能引发关节炎或者背部疾病。2.
安全风险
:某些工作可能涉及到危险的设备或者物质,如化工行业的员工可能会接触到有毒的化学物质...
岗位
中存在的
安全风险
和隐患是什么
答:
1. 火灾
风险
:
岗位
区域存在易燃物品,增加了火灾的风险。为了预防火灾的发生,日常工作中应严格控制火源,并确保消防设施完善且操作
人员
熟练掌握其使用方法。2. 电气
安全
隐患:由于电气设施和线路较多,存在触电的风险。因此,必须确保所有电气设备和线路的绝缘状态良好,并且工作人员应加强自我防护意识。
危害因素
辨识
的方法都有哪些
答:
应用范围:
安全
检查表一般适用于比较成熟(或传统)的行业,领域的危害因素
辨识
,且需要事先编制检查表,以对照进行辨识。安全检查表法尤其适用于一线
岗位员工
进行危害因素辨识,如,作业活动开始前,或对设备设施的检查等等。只能对已经有的或传统的业务对象、活动进行检查,对新业务活动、新行业领域的危害...
本
岗位安全风险
有哪些?
答:
机械伤害、电气伤害。1、机械伤害:由于设备故障或操作失误,导致
员工
受到机械设备的挤压、切割、碰撞等伤害。2、电气伤害:不正确的操作或维护导致电击、触电等电气伤害。
岗位风险辨识
与风险管控措施
答:
岗位风险辨识
是人的不
安全
行为,风险管控措施是按规程操作并保证使用的工具是否完好。岗位风险有两个主要特性,即可能性和严重性。可能性,是指事故(事件)发生的概率。严重性,是指事故(事件)一旦发生后,将造成的
人员
伤害和经济损失的严重程度。风险=可能性×严重性。通常所说的隐患就是生产安全事故...
普通
员工
个人
岗位
廉洁
风险
点
答:
普通
员工
个人
岗位
廉洁
风险
点有:沟通风险、财务风险、亲情风险、合规风险、
安全
防范风险。1、沟通风险 普通员工在工作中需要与上下级、同事、客户等多方进行沟通,而在沟通中很容易出现信息的泄露和误传,甚至可能涉及到商业机密,从而给公司带来不良影响。2、财务风险 普通员工在处理财务事务时,很容易遇到...
员工
必须参与
岗位
危害
识别
及
风险
控制是什么理念
答:
该控制是一种以人为本的
安全
管理理念。
员工
必须参与
岗位
危害
识别
及
风险
控制的理念包括以下几个方面:员工是企业安全的主体、岗位危害识别是预防事故的前提、风险控制是保障安全的关键、持续改进是安全管理的重要手段。1、员工是企业安全的主体:员工是企业安全的直接受益者和最重要的参与者,只有让员工充分...
如何进行
安全
生产
风险辨识
和安全生产事故隐患排查
答:
依据确定的
安全风险
点,针对每个
岗位
有针对性地加以安全防范,事故总是在生产现场发生或引起的,因此风险管理的核心是控制作业过程,是现场作业危险因素的
识别
和控制。作业前,预先
辨识风险
,分析、描述“危害程度有多大”。通过措施的采取,风险是可以接受的,则针对危险因素,有效组织和实施控制措施,防范风险...
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