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单位让退休前一个月辞职
我还有半年才
退休
但是
单位让
我提前写
辞职
合理吗?
答:
要退休单位要当事人先辞职,当事人可以拒绝
。辞职是没有补偿的。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定 第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,
可以解除劳动合同
。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十八...
中国石油市场化用工
退休前一个月
必须先
辞职
,这样合法吗
答:
根据相关资料查询显示:合法
。《中华人民共和国劳动合同法》第37条规定,劳动者辞职应当提前三十日以书面形式通知用人单位,中国石油市场化用工退休也要提前一个月辞职是合法的,是有法律依据的。
有工伤的员工为拿补偿临
退休前一个月
可以向
单位
提出
辞职
吗?
答:
辞职需要提前三十天提出,
所以你在退休前一个月提出辞职没有任何用处
。
还有一年
退休
公司
让辞职
怎么办?
答:
还有一年退休,一般来说用人单位不得解除劳动合同。如单位有违反劳动合同法行为,可以向当地劳动部门投诉
。《 劳动合同法》第四十二条 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;
联通公司为什么逼着派遣员工在
退休前
几
月辞职
?
答:
逼着派遣员工在
退休前
几
个月辞职
,他的目的是什么目的员工退休的话,对他们也没有坏处啊,思考不了他们的原因。
还有二
个月退休
了,
单位
要我
辞职
,自已办退休,为什么这样做?
答:
是不是合同到期了,如果没到期公司要你
辞职
可以要求补偿。
退休
在哪里退都一样的,自己办后者企业办都行,没有影响,提前
离职
了的话 可以去办个失业 拿2
个月
失业金。
快
退休
时
辞职
有什么影响
答:
法律分析:还有一年
退休
,一般来说用人
单位
不得解除劳动合同。如单位有违反劳动合同法行为,可以向当地劳动部门投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条 有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明...
我还有半年才
退休
但是
单位让
我提前写
辞职
合理吗?
答:
不合理,但你可以跟公司谈你还想继续工作。要是你主动
离职
,公司是否可以补齐后半年的工资及相关福利。这个时候要主意不要早退迟到,工作上也不要出错,省得公司抓着你的把柄辞退你。
退休前辞职
社保怎么办
答:
退休前辞职
社保可以通过以下方式解决:
1
、未满退休年龄:如果未满退休年龄,可以选择在
离职
时将社保关系转移或续存。如果转移社保关系,需要在新
单位
或个体工商户重新申请社保,如果续存社保关系,则需要按照规定缴纳社保费用,保持社保关系的连续性;2、已满退休年龄:如果已经满退休年龄,可以选择在退休前...
还剩半年
退休
,提前
辞职
有影响吗
答:
还剩半年
退休
,提前
辞职
没有影响。但是如果是公务员,事业
单位
人员,退休后会影响到以后单位对的一些补贴费。因为辞职后不再是有单位的人了,属于自由职业人员。退休的条件具体如下:1、正常退休:男满60周岁,女满50周岁(长期在管理和技术岗位上的女职工年满55周岁);2、特殊工种提前退休:从事井下、...
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