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单位社保少缴了几个月
发现
单位
漏
交几个月
养老保险
答:
当发现
单位
漏
交几个月
养老保险时,员工应首先与单位沟通了解情况并提出补缴要求。如果单位拒绝或拖延补缴,员工可以向相关部门投诉举报并维护自身权益。在整个过程中,员工应保留好相关证据并咨询专业人士的意见。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第六十条规定:用人单位应当自行申报、按时足额
缴纳社会保
...
查
社保
怎么中间
少了一个月
答:
查社保发现中间少了一个月
,可能是由于多种原因造成的,比如社保缴纳记录出现误差、漏缴、单位未按时缴纳等。针对这种情况,首先需要确认自己的社保缴纳情况,了解具体是哪个月的社保没有缴纳,并查明原因。一、查询社保缴纳记录 1.登录社保查询网站或APP,输入个人社保账号和密码,查询自己的社保缴纳记录。2...
公司社保
中途漏
缴了几个月
怎么赔偿
答:
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月...
公司少
买
一个月社保
怎么办
答:
法律分析:公司少给员工缴纳一个月的保险是漏缴行为
,需要补缴,缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的,应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴:1、职工档案和养老保险手册;2、《补缴基本养老保险费申请表》;3、劳动合同、工资发放明细表等;4、其他相关材料。法律依据:...
突然发现
公司少交几个月社保
答:
第六十一条
社会保险
费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费,并将缴费情况定期告知用人
单位
和个人。第六十二条 用人单位未按规定申报应当
缴纳
的社会保险费数额的,按照该单位上
月缴
费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额;缴费单位补办申报手续后,由社会保险费征收机构按照规定结算。第六十三条 用人单位未...
单位少交几个月社保
怎么办
答:
公司每年给员工少缴纳
一个月
的保险是漏缴行为,需要补缴。社保补缴是以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险。如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或...
社保少交了一个月
怎么办
答:
用人
单位
应当自用工之日起三十日内为其职工向
社会保险
经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当
缴纳
的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险...
单位少缴一个月社保
怎么办
答:
法律分析:单位少缴纳
一个月
的社保可以跟单位反映情况,出示漏缴社保清单。如果单位答应补缴漏掉的社保,却没有行动,可向当地社保局投诉。用人单位未按时足额缴纳社保费的,由社保费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金,逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额1...
我的
社会保险单位
给我少上
了几个月
,是2005年少上了的,还能补吗
答:
正常情况下,一般
单位
(分地域)只能做2
个月
的补交,如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。注意事项:1.
社保
政策是最多可以补交两年,意思是从补交的月份开始像前推算(是按补交的时间段来计算,不是按累计月份计算。例如:10年4月-09年4月的任意的一个时间段,都是按一年来计算。如10年4月...
社保缴
费记录少2
个月
答:
这种情况就不用担心! 第二种情况 如果少入职时第
一个月
和最近一个月也是合理的,看你入职时具体是几号,如果15号到月底入职,可能当月就没有给你缴纳社保,有的单位社保是外包给代理机构,代理机构要提前半月收集缴纳数据,所以如果你入职比较晚,就不会在当月的名单内。至于最近一个月,应该还是...
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