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劳动法规定劳动者有哪些权利
劳动者
的
权利
和义务
有哪些
答:
法律分析:一,劳动者的权利:
1、劳动者有平等就业的权利。是指具有劳动能力的公民,有获得职业的权利。2、劳动者有选择职业的权利
。是指劳动者根据自己的意愿选择适合自己才能、爱好的职业。3、劳动者有取得劳动报酬的权利。随着劳动制度的改革,劳动报酬成为劳动者与用人单位所签订的劳动合同的必备条款。...
劳动者
的
权利有哪些
?
答:
根据《劳动法》的相关规定,劳动者可以依法享受下列权利:1.
劳动者可以享受平等就业的权利
只要有劳动能力的公民,就有享受平等就业的权利,用人单位对于符合招聘条件的应聘者,不能采用不公平的方式来区别对待。2. 劳动者可以自由选择就业的权利 劳动者想要出售自己的体力或者是脑动力来获取报...
劳动法规定劳动者
享有
哪些权利
答:
劳动者依法享有以下权利:1、享有平等就业和选择职业的权利
;2、有取得劳动报酬的权利;3、有休息、休假的权利;4、有获得劳动安全卫生保护的权利;5、有接受职业技能培训的权利;6、有提请劳动争议处理的权利;7、有享受社会保险和福利的权利;8、有权拒绝用人单位强令冒险作业的权利。【法律依据】根据《劳动法...
劳动法
基本原则的内容是
答:
劳动法规定劳动者的权利有哪些
1、平等就业的权利
。《劳动法》规定,
凡具有劳动能力的公民,都有平等就业的权利
,即劳动者拥有劳动就业权。2、选择职业的权利。《劳动法》规定,劳动者有权根据自己的意愿、自身的素质、能力、志趣和爱好,以及市场信息等选择适合自己才能、爱好的职业,即劳动者拥有自由选择...
劳动者
的
权利有哪些
答:
劳动者有平等就业的权利是指具有劳动能力的公民
,有获得职业的权利。劳动是人们生活的第一个基本条件,是创造物质财富和精神财富的源泉。劳动就业权是有劳动能力的公民获得叁加社会劳动和切实保证按劳取酬的权利。公民的劳动就业权是公民享有其他各项权利的基础。劳动者有选择职业的权利是指劳动者根据自己的...
劳动者
的
权利
和义务
有哪些
答:
【法律依据】:《劳动法》第三条规定,
劳动者享有平等就业和选择职业的权利
、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
劳动者
依法享有的主要
权利有哪些
答:
“劳动者享有休息休假的权利”我国宪法规定,
劳动者有休息的权利
,国家发展劳动者休息和休养的设施,规定职工的工作时间和休假制度。我国劳动法规定的休息时间包括工作间歇、两个工作日之间的休息时间、公休日、法定节假日以及年休假、探亲假、婚丧假、事假、生育假、病假等。近年我国对休息制度作了较大调整...
高一政治1.我国
劳动者
依法享有的
权利有哪些
2.我国为什么要依法维护劳 ...
答:
1、
劳动者有平等就业的权利
。具有劳动能力的公民,有获得职业的权利。公民的劳动就业权是公民享有其他各项权利的基础。如果公民的劳动就业权不能实现,其他一切权利也就失去了基础。2、 劳动者有选择职业的权利。劳动者在劳动力市场上作为就业的主体,具有支配自身劳动力的权利,选择职业的权利是劳动者劳动...
我国维护
劳动者哪些
合法
权利
答:
我国
劳动法规定
了
劳动者
享有的
权利
。这些权利是保障劳动者主人翁地位的前提,是充分调动和发挥劳动者的积极性和创造性,使之成为改革开放和社会主义建设主力军的保证。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。第十条 建立...
劳动者
的基本
权利
包括
答:
2. 劳动者应当获得相应的劳动报酬,这是他们的基本
权利
之一,同样根据《中华人民共和国
劳动法
》第三条规定。3. 休息和休假的权利也是劳动者基本的权利,这在《中华人民共和国劳动法》第三条
规定中
有所体现。4.
劳动者有
权获得劳动安全卫生保护,这是他们的基本权利之一,根据《中华人民共和国劳动法》第...
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