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劳动局电话12333到底有用不
12333劳动
仲裁管用吗
答:
12333劳动仲裁是管用的
。 12333是全国劳动保障电话咨询服务专用号码,当地的劳动行政部门有权对不发工资的情况介入调查,如查证属实由劳动行政部门给予警告,责令改正。 如出现劳动争议,劳动关系双方存在劳动争议的,可以申请劳动仲裁,劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。一般情况下,可调节协...
劳动局电话12333
管用吗?
答:
12333这个电话管用
。12333是全国统一的人力资源社会保障政务公开电话,是人社局与人民群众的沟通渠道。主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等服务,通过12333集中对公众提供咨询服务、投诉举报、协调处理等服务的重要窗口,也是人社局通过电话和网站承担政务公开、信访办理等职...
12333
投诉举报
有用
吗
答:
打12333电话投诉当然有用
,该电话是人力资源和社会保障局的电话。如果遇到公司拖欠工资,不发工资、克扣工资;劳动者可以通过打12333投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。法律分析:打12333电话投诉当然有用,该电话是人力资源和社会...
12333
线上投诉
有用
吗
答:
是的,
12333线上投诉是有用的
。12333是人力资源和社会保障部门的电话热线,提供劳动保障政策咨询、接受投诉举报等公共服务。线上投诉是投诉人通过电话、网络、信函等方式向投诉平台提交投诉信息,并等待投诉平台处理回复的一种方式。对于线上投诉,其有用性主要体现在以下几个方面:方便快捷:线上投诉不受时...
劳动局电话12333
,管用不?
答:
亲,您好,很高兴为您解答哦。劳动局电话12333,
是管用的
。12333转人工服务需要按拨号0即可转入,拨通之后呢,根据语音提示去进行转接就可以啦。但是,根据您的叙述,您的问题,属于劳动者维护合法权益的事情。您可以去人社局的劳动执法大队备案,或者申请劳动仲裁。提交下列材料:1、劳动争议仲裁申诉登记表 ...
打
12333
投诉
电话有用
吗
答:
法律分析:个人工资问题打
12333
投诉是
有用
的。对于拖欠工资的行为,劳动者可以拨打12333进行投诉举报。公司拖欠工资之后我们可以到
劳动局
、劳动仲裁委去进行诉讼,然后与老板协商要求补发工资,协商不成功应该带好相关资料到劳动局投诉或者申请劳动仲裁。法律依据:《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有...
劳动局电话12333
管用吗没有合同?
答:
若用人单位不支付工资,劳动者可以通过这样的方式进行要工资,可以到当地人力资源和社会保障
局劳动
争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。
12333
是一个民生热线,主要就是维护我们...
劳动局电话是多少
劳动局电话12333
管用吗
答:
12333
人力资源和社会保障
电话
咨询服务热线是国家重要的民生服务平台,推进人力资源和社会保障电话咨询服务系统的建设,将有助于畅通人力资源社会保障部门与社会公众的沟通渠道,提高对社会公众的服务能力。
劳动局
的职责是贯彻执行并监督用人单位贯彻执行《劳动法》及相关劳动法律法规,依法对本辖区用人单位进行劳动...
劳动局电话12333
管用吗没有合同被开除?
答:
1.
劳动局电话12333
是官方提供的咨询服务热线,旨在帮助劳动者解决工作中的问题,包括劳动合同、工资福利、劳动争议等。如果您遇到劳动纠纷,可以拨打此电话进行咨询或举报。2. 如果您在没有劳动合同的情况下被开除,这可能侵犯了您的合法权益。在这种情况下,您可以向当地的劳动监察大队进行投诉,或者申请...
自离没有工资找
12333有用
吗
答:
《劳动保障监察条例》第十条规定了劳动保障行政部门实施劳动保障监察应当履行的职责。一、自离不发工资找
劳动局有用
吗 公司不发工资告劳动局有用。《劳动保障监察条例》第六条规定,用人单位应当遵守劳动保障法律、法规和规章,接受并配合劳动保障监察。第十条规定,劳动保障行政部门实施劳动保障监察,履行...
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