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军衔报告登记表在档案第几类
个人
档案
包括哪些内容?
答:
\x0d\x0a第九类:录用、任免、聘用、转业、工资、待遇、出国、退(离)休、退职材料及各种代表会议
登记表
等材料\x0d\x0a1、工资\x0d\x0a(1)工资级别登记表,工资核定表;\x0d\x0a(2)见习期、试用期、定级、晋级、升级等各种工资变动审批表、登记表;\x0d\x0a(3)关于工龄津贴年限说明;\x0d\x0a(...
兵役
登记表
属于人事
档案
哪一类别?
答:
兵役登记属于个人人事档案的第10类别:其它材料
。个人人事档案一般分为十大类:1.个人档案正本;2.履历材料;3.自传材料;4.鉴定(含自我鉴定)、考察、考核材料;5.学历、学位、学绩、培训和专业技术情况材料6.政治历史问题审查材料;7.加入党、团材料;8.奖励、处分材料;9.工资、吸收录用、入伍、任...
军人材料属于人事
档案第几类
答:
第一类
。干部人事档案一共分为十类资料,第一类为履历材料,有干部履历表、简历表,个人简历材料,更改姓名的材料,以及各类人员登记表,其中包括干部、职工、教师、医务人员、军人、学生等。人事档案是中国人事管理制度的一项重要特色,是个人身份、学历、资历等方面的证据,与个人工资待遇、社会劳动保障、组...
档案
材料收集归档的范围
答:
第三类:考察考核
、鉴定材料、审计材料。考察考核:考察材料,在重大政治事件、突发事件和重大任务中的表现材料;定期考核材料,年度考核登记表,援藏、援疆、挂职锻炼等考核材料;鉴定材料:工作调动、转业等鉴定材料;后备干部登记表(提拔使用后归档)等材料。审计材料:经济责任审计结果报告。第四类:学历学位...
工资介绍信放
档案
九类还是十类
答:
这种情况属于
档案第
九类。工资介绍信是一种用于介绍某人工资情况的信件,由单位人事部门或财务部门出具,用于向接收单位介绍某人的工资情况,以便接收单位能够准确了解该人的工资待遇和支付方式。档案第九类包括工资变动
登记表
、干部调动审批表、入伍批准书、
军衔登记
、退役登记、劳动合同等材料。
干部
档案
中士兵受衔
登记表
应归哪类
答:
如果是该干部的履历,那么应当归入干部履历
档案
。如果是士兵档案,那么不应当归入干部档案。官兵分离,分别由政治委员和军事长官管理,是军中的基本制度。将士兵授衔
登记表
纳入干部工作,政治不正确。如果是部队管理档案,应当纳入兵员管理卷宗。如果是士兵提干,应当纳入干部管理档案。
士兵
登记表
放在
档案第几类
?
答:
一般属于二类或三类档案
,这是人士档案管理规定!
退伍安置手续计入个人
档案
吗
答:
退伍安置手续必须放入人事档案。干部人事
档案第
九类收录材料要求:第九类:工资、任免、退(离)休等材料 (一) 归入该类的材料内容如下:1、工资情况的材料:①干部职务工资变动
登记表
;②干部工资级别登记表;③干部调资升级审批表;④调整工资区类别审批表;⑤工资制度改革审批表;⑥浮动工资转为固定工资审批...
士兵
档案
里有什么材料
答:
3、级别、军衔、职务材料 1士兵
军衔报告
(登记)表;2士官军衔晋升
报告表
;3士官选取注册
登记表
;4士官选取考评登记表;5士官年度考评登记表等。代理过干部职务的还应有《士官代理干部职务报告表》。4、奖惩材料 1受过奖励的应有个人奖励登记(报告)表等;2受过处分的应有处分登记(报告)表等。5、病情鉴...
军官转业审批
报告表
放
第几类
答:
根据《中国
档案
分类法》,第十类包括国家及地方各级干部、职工因退休、退职、离休、辞职、复员、转业、革命军人复员、退伍等而形成的文件材料,以及工资、待遇、福利、抚恤等方面的文件材料等。《军官转业审批
报告表
》是由国务院军队转业干部安置工作小组办公室统一制定的
表格
,用于军官转业审批。
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