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你认为常见的就业陷阱有哪些
常见的就业
信息
陷阱有哪些
?()
答:
D.合同类陷阱
E.
违法类陷
正确答案:ABCDE
毕业生
常见的
六大
求职陷阱
。
答:
毕业生常见的六大求职陷阱:
一、虚假招聘信息
虚假招聘信息是指发布与实际不符的招聘信息,包括招聘公司的资质不实或者招聘职位的实际内容被夸大或虚构。部分用人单位会借助高薪酬或吸引人的福利进行招聘,以骗取简历或其他资料,导致毕业生在求职过程中遭受损失。因此,毕业生在求职前应仔细核实招聘信息的真实...
常见的就业陷阱
及其防范方法
答:
陷阱2:皮包公司
一些单位以高薪为诱饵招聘临时促销员
,但未提及要签订书面协议,活动结束后,厂家耍赖走人,你的劳务费无处可讨。防范方法:签订权责明确的协议书。大学生打工一定要与用人单位签订书面协议。有的单位在协议里为自己规定的权利很多,而给大学生的权利很少,这样的协议要谨慎对待,要求其权...
常见的就业
信息
陷阱有哪些
?()
答:
1. 骗财类陷阱:一些雇主可能会以虚假的招聘信息吸引求职者
,然后要求他们支付培训费用或押金,最终却不提供工作机会。另外,一些公司可能会以高薪职位为诱饵,要求员工购买公司产品或参与传销活动,从而骗取财物。2. 骗色类陷阱:一些不法雇主或同事可能会利用职场关系进行性骚扰或性骗局,给求职者或员工带...
常见的就业
信息
陷阱有哪些
?
答:
4、只签就业协议不签劳动合同
一些就业单位只与毕业生签订《就业协议书》
,没有签订劳动合同,就业后的劳动权利无法得到保障。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系...
常见的就业陷阱有哪些
答:
常见的就业陷阱
指沉没成本陷阱、羊群效应陷阱、确认偏差陷阱、可得性偏差陷阱、偏见陷阱、损失规避陷阱等。一、沉没成本陷阱 沉没成本陷阱指已经付出的成本会影响未来决策,导致继续投入更多资金或资源,而不是采取更明智的选择。二、羊群效应陷阱 羊群效应陷阱指因为别人都在做某件事情,而在没有理性思考的...
常见的求职陷阱有哪些
?
答:
一. 押金
陷阱
尽管国家人社部门早已明文规定,任何单位在招聘员工时不得以任何理由、任何形式收取
求职
者的押金,或者以身份证、毕业证等作抵押。然而,目前仍有相当多的单位以便于管理为由向求职者收取押金,或者抵押身份证、毕业证。这种行为是违法的,求职者在求职时一定要小心。二. 试用陷阱 不法用人...
学生
常见的就业陷阱有哪些
答:
学生常见的就业陷阱如下:
1、虚假招聘信息
:一些公司或中介机构发布虚假招聘信息,吸引学生投递简历或面试,但实际上并不招聘或招聘岗位与实际情况不符。2、收费陷阱:一些机构以各种理由要求学生交纳费用,如培训费、押金、手续费等,承诺工作后返还,但实际上并不退还,甚至有些机构根本不存在。3、传销陷阱...
就业陷阱有哪些
?应当如何应对
答:
陷阱
一:不通过正规渠道招聘人员 正规的招聘流程是企业招聘的重要环节,通常会有专人负责,通过官方渠道进行。对于
求职
者来说,切勿轻易将个人简历等材料交给不明来源的单位。陷阱二:以高薪为诱饵先收费 刚步入社会的毕业生往往薪酬较低,若遇到不明单位提供异常优厚的工作待遇,并要求先支付费用,如押金、...
求职
中可能遇到
的陷阱有哪些
答:
求职中可能遇到的
陷阱有哪些常见的求职陷阱
1 (一)、虚假广告陷阱 一些用人单位在招聘会上为了招到条件较好的毕业生,会夸大或隐瞒自己的某些情况。比如:在发布招聘信息时,往往故意扩大用人单位规模和岗位数量,进行虚假宣传;或者把招聘职位写得冠冕堂皇,不是“经理”就是“总监”,但实际上却只是“办事...
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