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企业领导者的类型
企业领导者的类型
有哪些?
答:
4、创新型
领导者
1)魅力型领导者 这种领导者有着鼓励下属超越他们的预期绩效水平的能力。他们的影响力来自以下方面:有能力陈述一种下属可以识别的、富有想象力的未来远景;有能力提炼出一种每个人都坚定不移赞同的组织价值观系统;信任下属并获取他们充分的信任回报;提升下属对新结果的意识,激励他们为了...
管理学中四种
领导类型
是什么?
答:
1、告知型领导:
领导者
对于被领导者给予明确的指导并近距离监督;2、推销型领导:领导者对于被领导者进行监督、指导、倾听、鼓励和允许试错,并鼓励对方参与决策;3、授权型领导:领导者鼓励被领导者自主决策,鼓励他们按照自己的方式做事情。4、参与型领导:由被领导者自己决策并执行。
管理方格理论中有哪些
类型的领导
?
答:
1、折叠贫乏式领导 折叠贫乏的
领导者
对业绩和对人关心都少,他们已放弃了自己的职责,只想保住自己的地位。2、折叠俱乐部式领导 折叠俱乐部式领导者对业绩关心少,对人关心多,他们努力营造一种人人得以放松,感受友谊与快乐的环境,但对协同努力以实现
企业的
生产目标并不热心。3、折叠小市民式领导 折叠...
什么样的人才能成为
领导者
答:
第一类:指挥
者类型的领导
。他们关注事,行动快,特点是:目标明确,反应迅速。前几天,朋友圈被《我的前半生》刷爆,剧中最火的人莫过于袁泉了。谈判中六亲不认,工作中雷厉风行,生活中不苟言笑,但工作永远是她的重心所在。在工作上的尽职尽责和目标导向也让她成为同龄人中的佼佼者。现实中,商...
领导者的类型
?
答:
领导者
有四种战略
类型
:冒险型、守成型、改革型和善后型。 冒险型 真正的冒险型领导人是创新者。他们能开拓和领导新的
企业
或机构经历诞生、初创和早期发展阶段,并且往往首创前所未有的产品或服务。美国微软
公司的
比尔.盖茨(Bill Gates),特纳广播公司(Turner Brodcasting译名)的特德.特纳(Ted Turner)和联邦快递公司的弗...
领导者
性格五种
类型
答:
第一种
类型
:会操心型性格。当领导,可不像小兵一样,无官一身轻,做完自己手上的工作就算交差。当领导,除了工作,更多的是操心。对上级领导,时刻把上级领导交代的任务牢记于心,操心如何围绕领导思路去做,领会上级
领导的
精神,挖掘领导的需求,应对领导的新举措。对下属员工,不断操心团队的建设、...
「
领导
风格」有哪些?什么样的领导风格可以让团队有更高的凝聚力?
答:
一、强权型 强权型领导风格是我国最常见,也是领导们最喜欢的一种领导风格。这种领导风格的历史代表人物实在太多了,比如喜欢乾坤独断的康 熙大 帝爱新觉 罗玄 烨。强权型
领导者
是一种比较传统的领导方式,这种风格带领的团队,执行力高,抓机会强。非常适合需要快速发展或者内外竞争激烈的的环境。但是...
根据指挥行为和支持行为的强弱,
领导
风格分几种
答:
4、成就导向型领导(Achievement-oriented leadership):他们能够为下属确立清晰明确的具有挑战性的目标。其领导行为的特点是强调超越水平的、高质量的绩效和成就。这种
类型的领导者
同样也对下属充满信任,并帮助他们了解如何去实现目标。领导风格理论应用意义 在实际的组织与
企业
管理中,很少有极端型的领导,大...
领导
方式有哪三种
类型
?
答:
1. 专权型领导:在这种领导风格中,
领导者
独自做出所有决策,并指示下属执行。这类领导者通常要求下属无条件服从,并认为决策过程应由领导者单独完成。2. 民主型领导:领导者会鼓励下属参与讨论,共同商议,从而集思广益,并在此基础上做出决策。这种领导方式强调上下级之间的合作与一致性。3. 放任型领导...
领导
方式有哪三种
类型
?
答:
2、民主型领导:
领导者
发动下属讨论,共同商量,集思广益,然后决策。要求上下融合,合作一致地工作。3、放任型领导:领导者撒手不管,下属愿意怎样做就怎样做,完全自由。他的职责仅仅是为下属提供信息并于
企业
外部进行联系,以此有利于下属的工作。领导方式的这三种基本
类型
各具特色,也适用于不同的环境。
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