99问答网
所有问题
当前搜索:
五险一金弊端
请问
五险一金
有什么
弊端
答:
五险一金
是用人单位给职工的保障性福利,缴费金额由用人单位和职工共同承担,好处很多,但是有存在一些
弊端
和问题,如果离职用人单位会停缴五险一金,那么,五险一金就会出现断缴的情况,而医疗保险需连续缴费满25年,养老保险需累计缴费满15年才能享受终身保障。另外,目前我国很多企业并没有提供五险一金福...
交
五险
的
利弊
答:
三、缴纳五险的弊端
五险的缴纳年限较长,养老保险至少需要缴纳15年,如果想享受终身医疗保障,那么缴纳年限更久
。
如果因离职导致社保中断
,想自己缴纳社保,费用较高。如果参保人员社保中断后想退保,那么只能退个人缴纳的五险费用,对于单位缴纳的部分保费是不能退还的,因此退保是非常不划算的。四、总结 ...
五险一金
包括什么,交五险的
利弊分析
答:
1、五险的缴纳年限较长
,养老保险至少需要缴纳15年,如果想享受终身医疗保障,那么缴纳年限更久。一部女性至少需要累计缴纳医疗保险20年,男性累计缴纳医疗保险25年才能享受终身医疗待遇;2、
如果因离职导致社保中断
,想自己缴纳社保,那么费用较高。职工社保的缴费标准是根据当地的社会平均工资来确定的,对于...
异地
五险一金
有什么
弊端
答:
五险一金
在进行异地的缴纳的时候一般是没有什么风险的,但是如果在本地没有缴纳过的时候,需要将五险一金转移回当地,五险一金在移交的过程中因为个人对移交手续不熟悉可能会出现一系列的问题,但是只要仔细小心即可。五险一金中养老保险、医疗保险、失业保险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险、生育保...
大家知道
五险一金
的缴纳的好处和断交的
弊端
吗?
答:
(一)社保有以下的好处:(1)
养老保险 随着年龄的不断上涨
,
人的劳动能力就会随之下降,当到达规定年龄便会退休。退休之后就没有了收入来源
,所以此时养老保险就显得十分重要。当养老保险交满15年,就可以在退休之后终生按月享用养老金。如果在退休前没有交满15年,国家会把你每月缴纳的8%个人账户上的...
五险一金
分别有哪些优势与
弊端
?
答:
五险一金
是国家规定公司必须缴纳的,单位没有责任不做
五险一金
办异地的
弊端
答:
其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“
五险
”是法定的,而“
一金
”不是法定的。目录缴费比例统筹基金养老保险的享受待遇基本养老金的计算公式医疗保险的享受待遇1.门、急诊医疗费用2.结算比例3...
五险一金
交不交都行吗?
答:
一般是不行的。
五险一金
是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。社保里面的五险一金是国家强制都要交的。具体规定如下:1、依据《中华人民共和国保险法》规定:(1)第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。(2)第二十三条 职工应当...
房地产公司不给员工交
五险一金
所得税汇算清缴的时候有什么
弊端
?
答:
房地产公司不给员工交
五险一金
和不进行个人所得税汇算清缴,可能会带来以下
弊端
:违法行为:根据《中华人民共和国社会保险法》和《中华人民共和国个人所得税法》的规定,用人单位应当为员工缴纳社会保险费和个人所得税。如果房地产公司不按照规定进行缴纳,就属于违法行为,可能会面临税务部门的处罚和法律责任...
报个税时应付工资是按扣除了
五险一金
的金额填的,有什么
弊端
_百度...
答:
=应发工资额-个人应负担劳动保险(企业扣缴个人应缴纳的三险
一金
,即养老、医疗、失业和住房公积金,个人不缴纳工伤和生育)-个人所得税 个人所得税纳税额为应发工资扣除个人应承担保险金额,再减去免税部分(现有3500元),住房公积金走出标准部分和企业年金扣缴个人部分也经纳入个人所得税纳税基数中。
1
2
3
4
5
6
7
8
涓嬩竴椤
其他人还搜
五险一金的一金是什么
五险一金有什么用
五险一金有哪些
五险一金怎么算
五险一金缴纳
五险一金标准
个人如何缴纳五险一金
五险一金比例
五险一金个人交多少