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事业单位生育津贴政策
女工
生育津贴
一般能拿到多少
答:
女职工
生育津贴
标准如下:1、属于机关和全额拨款、差额拨款
事业单位
女职工,由单位发放本人工资,如本人工资低于生育津贴的,差额由生育保险基金补齐;2、属于企业,自收自支事业单位女职工,由社会保险经办机构发放生育津贴,所发生育津贴低于本人工资的,差额由单位补齐;3、统筹区域外转入的女职工,其转入...
事业单位
可以享受
生育津贴
吗
答:
法律分析:
事业单位
可以享受
生育津贴
。只要是在单位缴纳了生育险满一年的,女职工在产假期间就可以享受生育保险待遇。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴,所需资金都是从生育保险基金中支付的,会先打到单位的账户,再由单位发给职工。按照相关规定,生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发...
事业单位
人员可以领取
生育津贴
吗
答:
1、工怀孕后,携带户口本、结婚证、身份证及相关材料,由用人
单位
办理生育保险就医登记。2、用人单位确定产检及生育医院。3、办理就医登记表。4、社保局核对生育期间相关费用。5、女职工出院后由用人单位到社保局申请,领取
生育津贴
。法律依据:《女职工劳动保护特别规定》 第八条 女职工产假期间的生育津贴...
事业单位
有
生育津贴
吗
答:
有,因为机关
事业单位
是给你买了生育险的。
生育津贴
其实就是生育期间的工资。机关单位给你发的生育期工资其实就是生育津贴。如果你是事业单位自行聘用的人员,按照企业管理办法中的生育津贴相关规定,生育期间的待遇不能重复享受,如果单位没有给你缴纳生育保险,那么你再生育期间的待遇由单位按照不低于社平...
北京市
生育津贴
标准2023
答:
北京
生育津贴
2023年最新
政策
如下:1、属于机关和全额拨款、差额拨款
事业单位
女职工,由单位发放本人工资,如本人工资低于生育津贴的,差额由生育保险基金补齐。2、属于企业,自收自支事业单位女职工,由社会保险经办机构发放生育津贴,所发生育津贴低于本人工资的,差额由单位补齐。3、统筹区域外转入的女职工...
河南省2022
生育津贴政策
答:
郑州
生育津贴
领取条件及标准机关
事业单位
按在职职工上年度工资总额的0.5%缴费,不发放生育津贴;其他用人单位按0.7%缴费,发放生育津贴。职工个人不缴费。郑州生育津贴计算方法领取条件标准生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。有固定收入...
事业单位
有
生育津贴
吗
答:
法律分析:需要看你的身份具体分析,如果你是
事业单位
的在编人员是不能领取社保上的
生育津贴
的,按照事业单位的管理规定,事业单位在编职工的生育保险由单位缴纳,职工在生育期间的待遇由单位发放,生育津贴是由社保机构直接发往单位,不会发放给个人。如果你是事业单位自行聘用的人员,按照企业管理办法中的...
合肥市
生育津贴
2022年新规定
答:
2022年起,合肥市
生育津贴
新规定:每生育一胎可获得3000元津贴,其中2000元为来自市财政补助,剩余1000元由企业或
事业单位
支付;二胎及以上津贴由企业或事业单位全额承担,最高不超过5000元。合肥市于2022年出台了新的生育津贴规定。根据规定,每位符合条件的女性在生育第一胎时将能够获得总计3000元的生育...
事业单位
有
生育津贴
吗
答:
针对
事业单位
没有
生育津贴
的规定。事业单位的在编人员是不能领取社保上的生育津贴的,按照事业单位的管理规定,事业单位在编职工的生育保险由单位缴纳,职工在生育期间的待遇由单位发放,生育津贴是由社保机构直接发往单位,不会发放给个人,单位扣留这部分是合理的。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第...
事业单位
有
生育津贴
吗
答:
第五十三条 职工应当参加
生育
保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育
津贴
。
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