99问答网
所有问题
当前搜索:
个人承担的社保算工资吗
社保属于工资
的一部分吗
答:
法律分析:算
。应付职工薪酬包含了员工个人承担的社保费用,因为员工个人承担的社保费用是从工资中扣除的,是薪酬的一部分,只是不是直接付给员工,而是代扣后付给社保机构。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。法律依据:《中华...
社保的个人
缴纳部分计入
工资
收入吗
答:
答:不算入.包括个人缴纳的社保和医疗部分
具体看你们单位的工资结构:比如:基本工资+奖金+效益奖金+补贴,按照国家规定,社保和医保的基数应该是上一年月平均工资,也就是说包括一系列的奖金等,按实际每月收入总和除以12个月.但在实际操作中,要精确的算出就比较麻烦,所以一般单位会以基本工资为标准,作为基数...
社保算
在
工资
里吗
答:
法律分析:应付职工薪酬包含了员工个人承担的社保费用
,因为员工个人承担的社保费用是从工资中扣除的,是薪酬的一部分,只是不是直接付给员工,而是代扣后付给社保机构。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记...
应付职工薪酬包含
个人承担的社保吗
答:
1、社保不属于应付职工薪酬
。2、扣职工的社保费用,应按代扣代缴费用,作其他应付款核算。3、核算应缴的社保,应作其他应付款核算,费用科目可直接在管理费用下设社保费用二级科目。社保是国家法定的一定社会保障制度,是员工享有的一种福利待遇。虽然属于职工薪酬范围的,但不属于职工薪酬下的福利费用,社...
职工
个人
部分
社保
要通过应付职工薪酬科目核算吗
答:
职工个人部分社保要通过应付职工薪酬科目核算.个人承担的个税和社保、公积金核算分录缴纳时:借:应付职工薪酬---社保
(单位部分)---公积金(单位部分)其他应收(付)款---社保(个人部分)---公积金(个人部分)应交税费---个人所得税贷:银行存款计提时:借:管理费用---社保(单位部分)---公积金(单位部分)贷...
工资
总额包括
社保吗
?
答:
1、个人方面
社保的个人
缴费部分是计算进你的个人收入之内,只是在
计算个人
所得税时适用于税前扣除而已。2、单位方面公司
承担的
公司缴费部分不计入
工资
总额,而应计入人工成本《关于工资总额组成的规定》一九九○年一月一日国家统计局令第一号。第三条工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工...
个人
所应
承担的社保
部分,应该计入
工资
总额吗?
答:
社会保险是由国家、企业和个人三方面共同
负担的
。国家负担部分是指企业可以税前列支,国家为企业免税了。企业负担部分是指企业缴费部分。
个人负担
部分就是从你的工资中扣除
的社保
金个人负担部分。因此个人负担部分是你
个人工资
的一部分,当然应该计入工资总额。
社保算
在
工资
里吗
答:
社保算
在
工资
里,最低工资标准其实是包含了
个人
缴纳
的社会保险
费用的。用人单位在依照法律的相关规定,扣除
了社保
费用之后,劳动者领取的实际工资待遇可能是低于标准工资的。不过也有个别的地区直接规定了标准工资是不包括社保的,所以具体还是要看当地的相关规定才能够确定。所谓最低工资标准,是指在法定工作...
社保算工资
的一部分吗
答:
法律主观:不算,
社保
部分不算员工收入。
社会保险
费
承担的
比例,一般要求职工承担一部分,用人单位承担一部分。公司承担缴纳社保的部分,不能计入员工收入中。如果在合同中有说明员工月
工资
多少,其中包含缴纳社保部分,那这样就另当别论。 《关于工资总额组成的规定》第四条工资总额由下列六个部分组成:...
个人承担的社保算
公司的费用吗
答:
法律主观:
社会保险个人
应该
承担的
部分,需要从
个人工资
里由企业扣除。 《 社会保险法 》第二条国家建立 基本养老保险 、 基本医疗保险 、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 以北京为例,目前北京养老保险...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
个人社保到底算不算工资总额
个人缴纳的社会保险算工资吗
老板把社保算进员工的工资里
社保个人部分算个人收入吗
实际发放工资包含个人社保吗
自己缴纳的社保算工资总额吗
社保费是否计入个人工资
个人交社保算工资组成吗
个人社保费用计入工资总额吗