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世界500强为什么印度人ceo
咱们华人那么聪明,但
为什么
都是
印度
朋友们当了各大公司的
CEO
?
答:
所以由于人才的素质差异
,还是印度朋友们当了各大公司的CEO。不可否认的是,中国在基础教育方面超过世界大部分国家,所以就有您说的华人很聪明。再有,中国人的理性思维也在进步,相信在未来,各大公司的CEO中华人身影会越来越多。
为什么
顶级科技公司的
CEO
,都是
印度人
?
答:
印度人做公司的高管肯定会有自己的本事
。比如:印度人的软件开发实力是很强的。英语方面也占有很大的优势。而且1947 年印度独立后,政府把「发展管理能力」视为振兴印度的重要议题。因为印度很重视这方面的东西,才会有今天的成就。在美国的全球500强企业中,外籍CEO占有75位,其中10位都是印度裔,英国裔...
世界
级高管,
为什么印度人
完胜中国人
答:
3、印度喜欢提携同是印度族的人
,而中国一般都喜欢对中国人多踩几脚 4、印度高等种姓的教育水平不比中国人差。综上所述,印度容易当上高管。
为何印度
裔高管备受
全球500强
企业青睐
答:
因为印度高管从小生活在多民族国家,从小就擅长辩论,擅长处理与自己意见不同人的关系
。而中国人大多成长于比较单一的社会环境中,更注重的是对上级的服从。“也许印度高管的实干能力并不比中国人强,但是他们更热衷于表现自己的观点,同时也更善于接纳不同意见的人,这都是跨国企业CEO所需要的特质。
印度
条件“很一般”,
为什么
多出
世界
高管呢?
答:
之前看新闻报道,美国
500强
企业中,一共有75位外籍
CEO
,其中印度裔高达10位,力排众多发达国家的金融巨子,占据外籍CEO近七分之一,而我国能担任CEO级别的高管,没有一个。再看在
全球
如雷贯耳的企业、知名的国际巨头,
印度人
也将高管位置大部分拿下,像谷歌董事会里13位高层领导人,印度竟占据三分之...
印度的教育那么烂,
为什么印度
裔
ceo
可以统治硅谷?
答:
在美国
500强
公司中,许多跨国公司的
首席执行官
都变成了
印度人
。例如,进入谷歌的盛大披萨。掌管微软的萨特雅·南德拉;领导百事可乐的因陀罗·克里希纳莫斯;安卓系统的负责人桑德鲁。一方面脏乱不堪,另一方面又充满了精英。印度教育发生了什么?印度糟糕的教育状况差距是一个非常极端的国家。他们不像
世界
上...
为什么
美国IT公司里高管有许多
印度人
,却罕见华人?
答:
美国人对可能会威胁到他们国家霸权的中国,是有很强烈的戒备心的,并且始终想把“美国文化”凌驾于“中国文化”之上,防范中国人基本就是美国企业的共识。而这种情况不会在
印度人
身上出现,美国人对印度人是全方位信任的。至于原因,那就是中国人比印度人更优秀。2020年
世界500强
里,印度只有7家,而中国...
为什么印度人
能在
世界
上取得成功?——微软印度裔总裁的回答
答:
这是遗憾,
印度
仍然存在种姓、性别、宗教和语言歧视。超过
500
万人从事的IT行业也应该存在这样的问题吧。去年,在硅谷的大型IT企业里,被歧视的低种姓男性因为受到了高种姓的上司的歧视而提起了诉讼。上司说,低种姓的男性之所以能进入难关大学IIT,是因为有对 社会 弱势群体优待的政策。所以妨碍了他晋升。...
印度人
那方面很厉害吗
答:
世界500强
企业中,印度裔高管的数量超过了华裔高管,但这并不意味着
印度人
在所有方面都比中国人强。事实上,2019年中国大陆的世界500强企业数量已经超过了美国,尽管很多是国有企业,但这些企业的高管并不逊色于国外同行。对于一些过于推崇印度人的观点,我并不打算深入反驳。关于在美国,华裔
为什么
有时候不...
世界
十大首富上榜的人居然是
印度人
最多,这是
为何
?
答:
印度人
之所以能占富豪榜的很大一部分,主要因为印度人对于国家内基础建设的重视、印度财产良好的集中继承性、以及印度对于尖端教育的重视。据权威性报告显示,印度非常重视基础建设的发展,对于房地产、交通、建筑,国家都有大力的扶持,这些基础建设,促进了印度经济的快速发展。因此才有一批人先富起来,然后...
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